Medarbejderudvikling
God ledelsesstil: Bliv bedre til medarbejderudvikling
Hvad er din vigtigste opgave som leder? Svaret: At udvikle dine medarbejdere til at kunne løse morgendagens opgaver så godt som muligt.
Den tid og verden, vi lever i, er ekstraordinær, fordi forandringerne sker så hurtigt og med så meget kraft. For lederen betyder det konkret, at de færdigheder, der er nødvendige for at løse en opgave i dag, ikke nødvendigvis slår til om et års tid. Evnen til at udvikle medarbejdere er derfor en afgørende del af din ledelsesstil.
Medarbejderudvikling er ikke kun et spørgsmål om den enkelte medarbejder. Du skal også være i stand til at udvikle teams og styrke samarbejdet mellem kolleger, og du skal fokusere på effekten af teambuilding. Hvilken form for teambuilding skaber reelle resultater og styrker samarbejdet med dit team? Og var det bare en sjov dag, der er glemt om en uges tid uden egentlig at ændre noget?
Guide til medarbejderudvikling og teambuilding
De bedste til søs!
Vi er glade for at kunne meddele, at DFDS igen er blevet udnævnt til Europas Førende Færgeoperatør 2024 ved det prestigefyldte World Travel Awards.
Denne udmærkelse havde ikke været mulig uden jer, vores kære passagerer. Tak for at anerkende det hårde arbejde leveret af vores fantastiske team, som dedikerer sig til, at hver rejse er lige så enestående som den forrige.
Jeres evige støtte er nøglen til vores succes.